女干部培训表态发言稿：把握时机积极进取争做新时代优秀女干部

把握时机 积极进取 争做新时代优秀女干部

各位领导，同胞们：

首先感谢主办方为我们广大女干部提供了一次难得的学习交流机会，这次培训体现了组织和领导对女干部的重视和关爱。

当前，我市正处于经济社会发展的关键期，这更需要各级各类干部尤其是我们女干部尽快更新观念，发挥优势，展现风采，为创建“五个安康”、构建和谐社会贡献力量。在座的各位都是在本部门领导的支持下，从各自繁忙的工作中抽出时间来参加这一难得的培训学习的，我想大家渴求新知识，学习先进经验的美好愿望和迫切心情应该和我是一致的。我们一定会珍惜时机，刻苦学习，勤于思考，启发思路，力争在思想上、政治上、理论上都有所收获，有所提高。下面我谈谈自己的一些想法，与姐妹们共勉，希望能得到大家的帮助。

一、提高党性修养，坚定理想信念。理论学习是不断提高自身修养的基本途径。要按照胡锦涛总书记提出理论学习要做到“四真”，即真学、真懂、真信、真用。只有真学，才可能真懂，只有真正懂得了、理解了，内化成为自己的东西，才会信仰它、运用它。要深入学习实践科学发展观，牢固树立马克思主义世界观、人生观和价值观，打牢廉洁从政的思想政治基础；以树立正确权力观、地位观、利益观为重点，从理想信念、党风党纪、廉洁从政、艰苦奋斗等方面，加强党性修养，树立和弘扬优良作风，始终保持共产党人的高尚品格、廉洁操守和政治本色，在政治方向、政治立场、政治观点、政治纪律、政治鉴别力、政治敏锐性等大是大非问题面前，一定要保持和党中央的高度一致；牢固树立立党为公、执政为民的理念，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心。

二、提高个人素质，“立德”“增智”“练能”。个人的综合素质是一个人能走多远的主要决定因素，综合素质又包括知识水平、道德修养、个人性格、处事风格、各方面能力等等。提高综合素质，我认为一是要充实自我，在“立德”、“增智”、“练能”上下苦功夫。“立德”锻造成熟的政治品格修养，自觉加强政治理论学习和实践，提高理论修养。“增智”奠定扎实的基本功，树立终身学习的意识，兼容并蓄、博采众长，广泛学习有利于提高自己的新知识、新技能，增强干事创业的本领。“练能”磨砺自身性格，培养自己独立提出问题、分析问题和解决问题的能力，展现想干事、能干事、会干事的“能干”的青年女干部形象。二是要挑战自我，培养良好的心理素质。不得不承认，女性自身存在依赖、脆弱等性格弱点，这些短板不同程度影响了女干部的成长和进步。但是我们女同志心思细腻，容易为别人着想，在善待他人方面往往做得很好。我们会驾驭情感，处事淡定。因此，我们要增强自信心，时刻保持积极进取的心态，培养豁达、坚强的心理品质，看问题避免肤浅、短视，力求深刻、远见。三是要树立优雅脱俗的良好形象。注重从风度、仪表、谈吐、穿着打扮等方面展示女性魅力。同时注意锻炼自己的刚性和气魄，塑造果敢、大胆、有思想、有见解，多谋善断，刚柔并济的工作形象。

三、提高情商EQ，工作家庭兼顾。男主外女主内，是中国人的传统观念，但是现实社会却正在颠覆这个概念。随着社会的发展人类的进步，女性开始越来越多地出现在领导者和决策者的位置上。为事业付出多了，相对为家庭考虑的时间少了，付出的精力少了，那么就不可避免地出现矛盾，如何正确处理好家庭角色与社会角色之间的矛盾，是摆在每一位女干部面前必须妥善解决好的大事。

怎样才能做到事业家庭双丰收，真正实现“鱼和熊掌兼而得之”呢？我觉得我们应该学一学著名的创办玫琳凯彩妆品牌的玫琳凯女士，她处理家庭与事业关系的诀窍就是“换帽子”。玫琳凯说，女人有多重角色，要做女儿，要做母亲，要做妻子，要做管理者和领导者，这样多的角色，一定会很累，因为有很多顶“帽子”，但是如果你把“帽子”戴好了，不同的时间段戴不同的“帽子”，你就会很轻松，早上出门，戴上领导者的“帽子”走进办公室，下班后，先把领导者的“帽子”摘掉，戴上妻子的“帽子”，跟孩子在一起，又脱下妻子的“帽子”，戴上母亲的“帽子”，根据不同的时间地点场合不断地换“帽子”，从而使角色冲突变成角色平衡。家庭和事业一样需要经营学习，特殊的社会属性和个人追求需要女性多一点付出，多一点牺牲，多一点智慧来营造家庭和工作的良性关系。只有我们具备了雅量、宽容、理性等优良品质，就能够很好的处理一些矛盾和问题，实现家庭和睦，社会和谐；只有得到家庭的更多支持，我们才能在工作中更加得心应手，事业上去追寻更加广阔的天空。

四、提高工作水平，建设美好安康。市委方书记在市三次党代会上所作的报告中，描述了未来五年建设美好安康的宏伟蓝图，其中阐述了美好安康是法治安康。我个人理解，法治安康是美好安康的关键之所在。建设法治安康既是美好安康的重要保障，又是美好安康要达到的社会目标。我所工作的市人大法制工作委员会是设立在人大的专门法制机构，在建设法治安康进程中肩负重任。我作为一名人大法工委的工作人员，既感到骄傲自豪，又感到任重道远。

自去年9月份我调任法工委办公室工作一年时间以来，已经基本适应了新的工作岗位，之前十年的人大信访工作的经历也积累了很多知识和经验，为胜任新的工作奠定了坚实基础。在接手新的工作后，我注重边干边学，努力学习法工委的有关业务，认真筛选视察调研议题，为领导确定视察调研议题时提供参考。在视察调研前，注重收集有关的法律法规的贯彻执行情况，制定视察调研方案，组织参加调研的人大代表学习相关的法律法规，通报贯彻落实情况，使参与视察调研同志既熟悉了相关的法律法规，又了解了具体的贯彻执行情况，为视察调研打下坚实的基础。在视察过程中，注重与市政府有关部门、市法院、市检察院及相关县区人大的联系与沟通，确保视察调研顺利进行。视察调研结束后，及时组织新闻稿件，报道视察调研情况，并将收集的视察调研情况进行归纳整理，撰写视察调研报告，在常委会听取市政府、法院及检察院专项工作情况报告后，认真撰写审议意见讨论稿，在常委会组成人员提出修改意见后又及时进行修改。今年，已经组织了全市交通管理情况的视察，预防职务犯罪和行政审判工作的调研，人民调解法和治安管理处罚法的执法检查共5个议题，内容涉及我市法治建设的方方面面，支持促进了司法部门的工作，整改成效显著，有力推动了我市法治建设进程，得到了常委会领导的赞赏和好评。

这次的培训活动对于我们广大女干部来说，是一种激励鞭策，也是一种精神引领，我们一定会以此次培训为契机，练就我们的气度、信心；塑造良好的心理素质，以充沛的精力、饱满的状态投入到工作生活中，以自己的人格魅力去赢得组织的认可；

以本职岗位的优秀业绩，力求争取更大的进步。