提高劳动者素质是农村剩余劳动力转移关键

发布时间: 2022-05-26 16:15:02 浏览：次

提高劳动者素质是农村剩余劳动力转移关键　　

“三农”问题的实质是农民问题，劳动者综合素质的提高是农村剩余劳动力转移的关键。为了加大农村劳动力市场竞争力，提高农村劳动力基本素质，促进其成功转移，安庆镇劳动保障所积极开展工作，加强农村劳动力的转移培训及学习等等。实践证明，农村劳动力转移培训及学习在减少各村农民外出务工的盲目性、增强农民就业和增收致富的本领上，发挥了“短、平、快”的作用，是实现农民增收的一种有效手段。同时，对当地农业和农村经济发展起到了较大的推动作用。通过培训学习不仅促进了农民增收，达到了“一次培训，终身受益，一人打工，全家脱贫”的目的。更重要的是，还使得劳动者思想观念发生根本性的改变。如北道村村输出人员在未外出务工前，“养牛为种田，养鸡养畜是为了盐巴钱”的小农意识非常浓厚。通过外出打工，劳动者积累了一定资金，学到了技术和管理经验，返乡后掀起了创业热潮。截至今年，全镇打工返乡人员中有100人利用积累的资金和学到的管理经验，从事商业、饮食和其他服务业；200多人成为养猪、养羊专业户；１８４人购买了客、货运输汽车，从事交通运输服务业。有了这些方面的事例，使得农民转移培训健康有序地进行，营造一个良好的社会环境和舆论氛围。在全镇开展农村劳动力培训，帮助农民，特别是中青年农民掌握一技之长，掌握致富本领，就是教育践行“三个代表”重要思想，贯彻落实科学发展观，实行科教兴镇、加快新农村建设和统筹城乡发展的现实体现。相关热词搜索： 劳动者 劳动力转移 剩余素质关键